Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan
PER-001

Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan

Checklisten vor und nach dem Eintritt, 90-Tage-Plan, Patenschaft, Willkommensmappe und Feedbackbogen

Frank Havemann

Checklisten vor und nach dem Eintritt, 90-Tage-Plan, Patenschaft, Willkommensmappe und Feedbackbogen

Artikel-Nr.
PER-001
Autor
Frank Havemann
Sprache
Deutsch
Version
1.0
Erscheinungsdatum
09.10.2026
Format
Word
Lizenz
Einzellizenz
ORCID
0009-0005-4733-2306
Kategorie
Beruf & Selbstständigkeit

Beschreibung

Checklisten vor und nach dem Eintritt, 90-Tage-Plan, Patenschaft, Willkommensmappe und Feedbackbogen.

  • Checklisten für Vor-Eintritt, ersten Tag und erste Woche
  • 90-Tage-Plan in vier Phasen mit Zielen
  • Patenschaft, Willkommensmappe und Feedbackbogen
  • Prüfliste vor der Freigabe

Für wen? kleine und mittlere Betriebe, Handwerk, Praxen, Büros, Gastronomie und alle Arbeitgeber ohne eigene Personalabteilung.

Arbeitshilfe, keine Rechtsberatung. Fristen und Rechtsgrundlagen vor der Anwendung prüfen, Abmahnung, Zeugnis und Befristung im Zweifel rechtlich prüfen lassen. Alle Beispieldaten sind erfunden.

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Anpassen und personalisieren

Diese Vorlage gehört nach dem Kauf dir und ist voll bearbeitbar: Trag dein Logo, deinen Namen und deine Anschrift ein, ändere Texte, Farben und Beispielwerte und erweitere Tabellen nach Bedarf. Du brauchst dafür keine Spezialsoftware, nur Microsoft Office oder LibreOffice.

Änderungswunsch? Wenn die Vorlage nicht ganz passt, schreib uns über das Kontaktformular. Wir passen sie an oder entwickeln eine neue; Aufwand und Preis klären wir vorher.

Häufige Fragen zu Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan

Was ist Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan?

Checklisten vor und nach dem Eintritt, 90-Tage-Plan, Patenschaft, Willkommensmappe und Feedbackbogen. Checklisten für Vor-Eintritt, ersten Tag und erste Woche. 90-Tage-Plan in vier Phasen mit Zielen. Patenschaft, Willkommensmappe und Feedbackbogen.

Für wen eignet sich Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan?

kleine und mittlere Betriebe, Handwerk, Praxen, Büros, Gastronomie und alle Arbeitgeber ohne eigene Personalabteilung.

In welchem Format bekomme ich Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan?

Als Word-Datei (.docx). Sie lässt sich mit Microsoft Word und LibreOffice Writer öffnen. Platzhalter sind markiert und werden durch deine Angaben ersetzt. Den Download-Link erhältst du direkt nach der Zahlung per E-Mail.

Was kostet Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan?

12,99 € einmalig inklusive Mehrwertsteuer. Es gibt kein Abo, die Datei gehört dir dauerhaft. Eine Rechnung als PDF erhältst du nach dem Kauf.

Kann ich Onboarding: 90-Tage-Einarbeitungsplan anpassen?

Ja. Texte, Logo, Farben und Beispielwerte kannst du ändern. Berechnete Bereiche können gegen versehentliches Überschreiben geschützt sein; den Schutz hebst du in der „Überprüfen“-Registerkarte auf.

Was sollte ich vor dem Kauf beachten?

Arbeitshilfe, keine Rechtsberatung. Fristen und Rechtsgrundlagen vor der Anwendung prüfen, Abmahnung, Zeugnis und Befristung im Zweifel rechtlich prüfen lassen. Alle Beispieldaten sind erfunden.